-
一位醫(yī)生兼CEO告訴你，應(yīng)該在什么時候讓員工重返辦公室
紐約市辦公樓的電梯里，鼓勵保持社交距離的足跡貼紙。圖片來源：JOAN SLATKIN—EDUCATION IMAGES/UNIVERSAL IMAGES GROUP/蓋蒂圖片社隨著美國新冠疫情進入了新階段，美國現(xiàn)在終于要面對一個艱難的事實：居家辦公不會很快消失。對于許多公司而言，尤其是服務(wù)類公司和科...
-
沃爾瑪候任CEO面臨五座大山
即將走馬上任的沃爾瑪新任CEO董明倫沃爾瑪（Wal-Mart）于周一宣布，公司首席執(zhí)行官麥克?杜克將于明年早些時候退休，屆時將由公司元老董明倫接替他的職位。身為美國最大雇主元老級的人物，董明倫有著耀眼的履歷：現(xiàn)年47歲的董明倫最初加入公司的促銷部門，后來曾分別領(lǐng)導(dǎo)公司的物流、配送和行政部門；2005...
-
亞馬遜強制要求重返辦公室，依據(jù)卻是CEO的直覺
亞馬遜的首席執(zhí)行官安迪·賈西要求員工每周必須有三天現(xiàn)場辦公，但他未能提供數(shù)據(jù)證明其決定的合理性。圖片來源：THOS ROBINSON—GETTY IMAGES FOR THE THE NEW YORK TIMES公司的首席執(zhí)行官們，比如亞馬遜（Amazon）的安迪·賈西是從哪里得到的數(shù)據(jù)，支持他們制...
-
通用汽車候任女CEO注定會失?。?/a>
Geoff Colvin 2013-12-18 09:57 如何更好的與Y一代共事？一位專家說，所謂的“千禧代”自信、抱負遠大且深諳高科技。他們也需要不斷得到指引。作者：Anne Fisher親愛的安妮：今年我又被指派負責(zé)我們部門的夏季實習(xí)生計劃，老實說，我對此忐忑不安。我不太喜歡給一代人下定義——我出生于嬰兒潮時期，從來就不喜歡人們對我們這代人的刻板印象。但是我還真不理解“千禧代...
許多CEO希望員工重返辦公室，推特和網(wǎng)飛是怎么做的？
上圖為網(wǎng)飛公司(Netflix)在好萊塢的辦公大樓。羅賓·貝克（ROBYN BECK）——法新社 蓋蒂圖片社后疫情時代，新的工作模式開始成形，并帶來了一些意外之喜。微軟公司(Microsoft)的新研究發(fā)現(xiàn)，50%的企業(yè)管理者表示他們的公司今年要求或計劃要求員工全職現(xiàn)場辦公。正如《財富》雜志所解釋的...
一位生物匠人的選擇
2018年4月，一位淋巴癌腸轉(zhuǎn)移患者正面臨絕望。逃逸的癌細胞通過血管進入他的血液，并最終選定在腸道上再生、定植。單日18次腹瀉讓他在一個月內(nèi)消瘦了20多斤。等死，似乎成了不得不面對的“治療”方案，直到諾誠健華的奧布替尼登場。崔霽松用她明顯簡化過的生物學(xué)術(shù)語向我解釋：BTK，是與人體B細胞相關(guān)的一個重...
Y世代就業(yè)7大福星
美國年輕一代熱情飽滿、雄心勃勃，似乎已經(jīng)迫不及待地想要挑戰(zhàn)整個世界。只是，還有一個問題：他們需要一份工作。美國經(jīng)濟低迷，對于年輕人而言，形勢尤為嚴峻。雖然目前的情況比七月份略有好轉(zhuǎn)，但美國勞工統(tǒng)計局（Bureau of Labor Statistics）的數(shù)據(jù)顯示，16 - 19歲人群的失業(yè)率仍然高...
一位CEO的書單
文字已經(jīng)深深地融入了唐?格雷厄姆的血液中。他是格雷厄姆控股公司（Graham Holdings）的首席執(zhí)行官，旗下?lián)碛袀淇己驮诰€教育公司Kaplan。但是格雷厄姆公司和家族仍以老本行新聞業(yè)務(wù)著稱。直到在去年賣給杰夫?貝佐斯之前，《華盛頓郵報》（Washington Post）一直是格雷厄姆控股公司皇...
何時重返辦公室，老板和員工應(yīng)該誰說了算？
圖片來源：Martin Barraud via Getty Images在一開始，只有零星幾家美國公司發(fā)出了“重返辦公室”的通知，但隨即，返崗的洪流重開了閘門：黑石集團（Blackstone）、禮來公司（Eli Lilly）、芝加哥市，以及道奇（Dodge）、吉普（Jeep）和菲亞特（Fiat）的制...
時間：
作者：
關(guān)鍵詞：
